第23章 新护士来了
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新护士进科那天,沈南星正在给留观区老人换药。
护士长带着两个年轻女孩走进护士站,一个叫林晓,一个叫唐悦,都是刚毕业没多久。两个人穿着崭新的护士服,头发扎得整齐,眼睛亮,笑容也亮。她们站在那里,像急诊科冷白灯下突然多出来的两株新芽。
“以后跟着大家学习。”护士长说,“年轻人适应快,大家也多带带。”
沈南星听见这句话,抬头看了一眼。
年轻人适应快。
这本来是夸奖,却像一根细小的针,扎在她心上。
林晓被分到沈南星这一组。她很客气,一口一个沈老师,拿着小本子不停记。沈南星带她熟悉治疗室、抢救车、留观区、医废分类和电脑系统。林晓跟得很紧,反应也快。
“沈老师,这个药高危标识要贴双标签,对吗?”
“对。”
“抢救车封条每天早班核查?”
“每班交接都要看,早班更细。”
“明白。”
沈南星看着她认真点头的样子,想起自己刚来急诊科的时候。那时她也这样,怕错过每一个细节,怕被老护士嫌笨,口袋里永远揣着小本子,回宿舍还要背流程。
年轻真好。
不是年轻本身好,而是年轻意味着还有很多机会。犯一点小错,会被说“刚来不懂”;加几个夜班,会被夸“能吃苦”;工资低,也能被解释成“培养阶段”。
而她这样的中年护士,不能错,也不能慢。
下午,林晓第一次独立给病人扎针。老人血管细,她扎了一次没进,脸立刻红了。
“别急。”沈南星站在旁边,“先退针,重新评估血管。”
林晓咬着唇:“沈老师,要不您来?”
“你再试一次,我在旁边。”
第二次进针成功,老人夸小姑娘手轻。林晓明显松了口气,回到护士站后悄悄对沈南星说:“谢谢沈老师,我刚才紧张死了。”
沈南星笑了笑:“谁都是这么过来的。”
她是真心带新人。急诊科不能靠一个人撑,年轻护士成长起来,大家都轻松。可当天晚上排班表出来,她还是愣了一下。
林晓和唐悦的班排得很满,夜班也多。沈南星的夜班被减少了,白班和责任班却没少,更多的是带教和文书整理。
小周看见后说:“沈老师,护士长这是照顾你吧?少排夜班。”
沈南星没说话。
照顾,有时候是体面说法。夜班少,夜班费也少;核心排班少,岗位不可替代性也会跟着下降。年轻人被安排上夜班,说明她们正在被训练成急诊需要的人。而她被往后挪了一点,可能不是因为被心疼,而是因为被重新归类。
晚上回家,婆婆听说科里来了新护士,随口说:“那不是挺好?小年轻多干点,你也轻松。”
沈南星正在给小宝洗水杯,手一顿。
“轻松了,工资也可能少。”
婆婆立刻皱眉:“那可不行。家里这么多开销,你工资再少怎么办?”
沈南星觉得好笑。
在婆婆眼里,她最好既不那么忙,能把家照顾好,又不能少挣钱,不能影响家庭收入。最好医院也懂事一点,既让她按时回家,又按原来的钱发工资。
顾承安晚饭时也提了一句:“新人来了,你正好不用那么累。”
沈南星看着他:“你们科如果来了年轻医生,主任把手术机会都给他们,你会觉得轻松吗?”
顾承安夹菜的手停了一下。
婆婆不满:“这怎么能一样?承安是医生,要靠手术练出来。你们护士不就是照顾病人吗?”
餐桌突然安静。
沈南星低头给小宝夹菜,没有再说话。
她知道在这个家里,医生的成长叫前途,护士的经验叫熟练。年轻医生来了,是团队建设;年轻护士来了,是她该轻松了。
没有人意识到,她也正在被替代。
或者说,他们意识到了。
只是觉得那没有顾承安的前途重要。
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护士长带着两个年轻女孩走进护士站,一个叫林晓,一个叫唐悦,都是刚毕业没多久。两个人穿着崭新的护士服,头发扎得整齐,眼睛亮,笑容也亮。她们站在那里,像急诊科冷白灯下突然多出来的两株新芽。
“以后跟着大家学习。”护士长说,“年轻人适应快,大家也多带带。”
沈南星听见这句话,抬头看了一眼。
年轻人适应快。
这本来是夸奖,却像一根细小的针,扎在她心上。
林晓被分到沈南星这一组。她很客气,一口一个沈老师,拿着小本子不停记。沈南星带她熟悉治疗室、抢救车、留观区、医废分类和电脑系统。林晓跟得很紧,反应也快。
“沈老师,这个药高危标识要贴双标签,对吗?”
“对。”
“抢救车封条每天早班核查?”
“每班交接都要看,早班更细。”
“明白。”
沈南星看着她认真点头的样子,想起自己刚来急诊科的时候。那时她也这样,怕错过每一个细节,怕被老护士嫌笨,口袋里永远揣着小本子,回宿舍还要背流程。
年轻真好。
不是年轻本身好,而是年轻意味着还有很多机会。犯一点小错,会被说“刚来不懂”;加几个夜班,会被夸“能吃苦”;工资低,也能被解释成“培养阶段”。
而她这样的中年护士,不能错,也不能慢。
下午,林晓第一次独立给病人扎针。老人血管细,她扎了一次没进,脸立刻红了。
“别急。”沈南星站在旁边,“先退针,重新评估血管。”
林晓咬着唇:“沈老师,要不您来?”
“你再试一次,我在旁边。”
第二次进针成功,老人夸小姑娘手轻。林晓明显松了口气,回到护士站后悄悄对沈南星说:“谢谢沈老师,我刚才紧张死了。”
沈南星笑了笑:“谁都是这么过来的。”
她是真心带新人。急诊科不能靠一个人撑,年轻护士成长起来,大家都轻松。可当天晚上排班表出来,她还是愣了一下。
林晓和唐悦的班排得很满,夜班也多。沈南星的夜班被减少了,白班和责任班却没少,更多的是带教和文书整理。
小周看见后说:“沈老师,护士长这是照顾你吧?少排夜班。”
沈南星没说话。
照顾,有时候是体面说法。夜班少,夜班费也少;核心排班少,岗位不可替代性也会跟着下降。年轻人被安排上夜班,说明她们正在被训练成急诊需要的人。而她被往后挪了一点,可能不是因为被心疼,而是因为被重新归类。
晚上回家,婆婆听说科里来了新护士,随口说:“那不是挺好?小年轻多干点,你也轻松。”
沈南星正在给小宝洗水杯,手一顿。
“轻松了,工资也可能少。”
婆婆立刻皱眉:“那可不行。家里这么多开销,你工资再少怎么办?”
沈南星觉得好笑。
在婆婆眼里,她最好既不那么忙,能把家照顾好,又不能少挣钱,不能影响家庭收入。最好医院也懂事一点,既让她按时回家,又按原来的钱发工资。
顾承安晚饭时也提了一句:“新人来了,你正好不用那么累。”
沈南星看着他:“你们科如果来了年轻医生,主任把手术机会都给他们,你会觉得轻松吗?”
顾承安夹菜的手停了一下。
婆婆不满:“这怎么能一样?承安是医生,要靠手术练出来。你们护士不就是照顾病人吗?”
餐桌突然安静。
沈南星低头给小宝夹菜,没有再说话。
她知道在这个家里,医生的成长叫前途,护士的经验叫熟练。年轻医生来了,是团队建设;年轻护士来了,是她该轻松了。
没有人意识到,她也正在被替代。
或者说,他们意识到了。
只是觉得那没有顾承安的前途重要。
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